労働市場
Québec（ケベック）の労働市場は優れた
雇用機. 雇用機会を提供しています。世界的な経済危機にも関わらず、失業率は減少し、8.2％前後でとどまっています（情報出典：カナダ統計局
Statistiques Canada、2010年).
未来を担う分野
今後数年にわたり、サービスに軸を置いた企業での雇用の増加はますます顕著になるはずです。下記の事業分野が雇用の勝ち組として名を上げるだろうと予想されます：
- 医療・社会福祉
- 商業
- 科学分野
- 金融・保険
- 企業向けサービス
- ホテル・レストラン業
- コンピューター、文化、レジャー
所得税込みの平均年収（2009年）
| 職種 |
経験無し |
経験有り（3 年以上） |
| コミュニケーション分野 |
46 892 $ |
64 257 $ |
| エンジニア |
56 937 $ |
80 692 $ |
| 弁護士 |
59 357 $ |
99 464 $ |
| 教師（初等・中等教育レベル） |
50 344 $ |
53 029 $ |
| 人事 |
48 729 $ |
65 274 $ |
| ＩＴエンジニア |
40 729 $ |
49 849 $ |
| 管理技術者 |
37 961 $ |
46 452 $ |
| 秘書課職員 |
37 670 $ |
41 317 $ |
| ケベック州警察の警官 |
37 044 $ |
53 298 $ |
出典 : ISQ （ケベック統計研究所）, Conseil du trésor (財務審議会) et Sûreté du Québec (ケベック州警察)
給料
住民一人当たりの所得税込みの収入は31,255 $（2007年） と算定されています。
年齢、基準と法律
Québec州では、ケベック労働基準委員会Commission des normes du travail du Québec が労働基準法に基づいて、雇用主と雇用者の関係を規制しています。これによりにより、16歳以下の児童が通常学校で授業が行なわれている時間帯に働くことは禁止されています。また14歳以下の児童を働かせる場合には、雇用主は両親か後見人から書面による承認を得る必要があります。
さらに、雇用主は18歳以下の児童に対して、当人の能力を越えていたり、健康・教育・心身の発育を損なう危険のある仕事を依頼することはできません。
